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职位描述： 我们基于高保真多模态传感弱信号，研发无创、高鲁棒性的人体体征监测与状态评估算法体系，覆盖体征解算、信号降噪、状态识别、数据融合等核心能力。你将负责核心算法的设计、仿真、验证与嵌入式工程化落地，支撑高精度人体健康状态监测能力。   岗位职责： 1. 多模态生理信号预处理 负责微震动、压力、体动、呼吸等原始传感信号的降噪滤波、基线校正、伪影去除、信号质量打分、有效信号分割，解决复杂环境、人体姿态变化带来的信号失真问题，为上层算法提供高质量数据源。 2. 核心生理体征算法研发与优化 独立设计并迭代心率、HRV 心率变异性、呼吸频率、体动识别、在离床判断、人体状态分期等核心算法，保证算法在不...

Plant General Manager（工厂总经理） Location Langfang, Hebei, China Reporting To APAC General Manager Industry experience is not a key selection criterion. Mature manufacturing leadership experience is the priority. Company Overview Our client is a well-established multinational ma...

职位简介 / Position Overview 一家专注于 全球食品原料采购和分销 的专业美国公司，拥有 30+ 年行业经验，长期服务美国食品制造商。为了进一步拓展中国供应链能力，公司计划在中国建立采购部门，专门负责源头供应商开发与管理。 该岗位为公司在中国的1号员工，将主导建立和管理中国供应商网络，直接影响国际食品原料供应链策略。岗位提供 高可见度、高影响力和广阔职业成长空间，是连接中国供应商与全球管理团队的核心桥梁。 招聘背景 / Recruitment Context -公司希望 在中国建立稳定的采购能力，提升供应链透明度与效率 -采购经理将负责从中国源头直接开发、管理和优化供应商网络，确...

Base：深圳 / 上海 汇报对象：创始人 公司概况 一家处于高速成长阶段的消费品牌公司，过去几年业务持续保持较强增长势头，整体销售额已连续多年实现翻倍增长。 公司目前已积累了相对稳定的用户基础，客户粘性和复购表现较好，商业模式已经过市场验证，具备较强的增长潜力与进一步规模化空间。 当前，公司正处于从“创始人IP驱动”向“品牌IP驱动”升级的关键阶段，希望进一步强化品牌力、内容力与用户经营能力，逐步建立更加长期、稳定的品牌资产与增长体系。 创始人本身为市场背景出身，对品牌、用户、内容与增长有较深理解，因此希望找到一位能够真正形成业务共识、具备共同语言的品牌增长负责人。 ...

KEY RESPONSIBILITIES: 1. Creative Direction 1）Influence strategy for product area, providing recommendations regarding seasonal themes and edits to line. Ensure all products reflect the brand’s identity, values, performance standards and equally meet the local consumer’s need.  2）Drive innovation in...

核心职责： 1、关注产品生命周期全流程，进行产品营销策略分析，提出针对性举措或方案，并拉通相关模块落地； 2、通过消费者洞察与分析，梳理品牌产品线特征，挖掘产品营销机会点，制定年度产品营销推广规划并管控IMC整合营销落地； 3、季度产品故事包及营销点输出，全渠道产品营销视觉与内容规划输出，并管控在品牌营销渠道载体的效果评估； 4、联动数字营销、区域营销、大数据分析、会员管理等，充分利用360度市场营销手段，全渠道资源配置规划，准确执行产品推广方案； 5、收集整理竞品资料以及研究行业产品的发展趋势，结合自身品牌产品，提供产品优化策略；追踪考核执行成效和结果,不断提出改善方案以...

This person is mainly taking care of below responsibilities: Deal with consumer escalation complaints and feedback the potential risks arising from relevant consumer escalation complaints to the consumer relationship manager; Collate and analyse all-channel consumer complaint data, analyze the trend and ...

内容电商负责人 对所有内容电商渠道的生意负责 带领inhouse的运营团队（50人+），快速扩张生意，目前5亿体量 产品独家配方，公司有独家工厂资源，创始人在行业有标杆性领导作用  

. Market Development & Client Management (China-Focus): Develop and execute a comprehensive strategy to penetrate the Chinese market for all company commodities. Identify, target, and build strong, long-term relationships with Chinese importers, distributors, and end-users. Serve as the primary f...

职位名称：人力资源总监（HRD）- 海外业务 岗位职责： 负责公司海外业务（重点北美及东南亚地区）的人力资源整体规划与落地，支持业务快速扩张与组织搭建 深度参与海外组织设计与人才策略制定，包括招聘、人才发展、绩效管理及组织效能提升 搭建并完善海外用工体系，确保各区域在雇佣合规、劳动关系、薪酬福利等方面符合当地法律法规要求 持续跟踪并解读北美及东南亚各国劳动政策变化，提供前瞻性的人力合规解决方案，降低用工风险 主导海外关键岗位招聘及人才引进，建立高效的人才获取与雇主品牌体系 支持海外业务团队管理，包括文化融合、员工关系、跨文化沟通及组织氛围建设 ...