Jefe de Seguridad Social y REPSE
Publicada: 31/03/2026
Ciudad de Mèxico
Indefinido
Minorista
Jefatura de Seguridad Social y REPSE
Nos encontramos en búsqueda de una posición clave dentro de una organización global del sector servicios, con el objetivo de transformar el área de Seguridad Social en un pilar estratégico del negocio.
Propósito del rol
Liderar la gestión integral de seguridad social y cumplimiento REPSE, asegurando la correcta administración de registros patronales, obligaciones ante el IMSS y el control de riesgos asociados, con el fin de mitigar contingencias legales y económicas en una operación de alto volumen. La posición deberá garantizar la precisión y confiabilidad de la información que impacta en nómina y contabilidad, al mismo tiempo que evoluciona el área de un enfoque operativo a uno estratégico, definiendo estructura, procesos y KPIs, optimizando costos clave como la prima de riesgo y asegurando el cumplimiento normativo, así como el aprovechamiento de los beneficios del sistema de seguridad social como un valor agregado para la organización.
Responsabilidades clave
Perfil requerido
Competencias clave
Entorno y desafío del rol
Te integrarás a un área con una clara oportunidad de transformación, donde actualmente existen fugas económicas derivadas de una gestión poco estratégica, así como retos en la calidad y confiabilidad de la información entre nómina y contabilidad. El principal desafío será estructurar el área, definir procesos y ownership, y liderar la estrategia de seguridad social para asegurar cumplimiento, control de riesgos y optimización de costos.
Nos encontramos en búsqueda de una posición clave dentro de una organización global del sector servicios, con el objetivo de transformar el área de Seguridad Social en un pilar estratégico del negocio.
Propósito del rol
Liderar la gestión integral de seguridad social y cumplimiento REPSE, asegurando la correcta administración de registros patronales, obligaciones ante el IMSS y el control de riesgos asociados, con el fin de mitigar contingencias legales y económicas en una operación de alto volumen. La posición deberá garantizar la precisión y confiabilidad de la información que impacta en nómina y contabilidad, al mismo tiempo que evoluciona el área de un enfoque operativo a uno estratégico, definiendo estructura, procesos y KPIs, optimizando costos clave como la prima de riesgo y asegurando el cumplimiento normativo, así como el aprovechamiento de los beneficios del sistema de seguridad social como un valor agregado para la organización.
Responsabilidades clave
- Gestión integral de IMSS y cumplimiento en seguridad social
- Administración y control de registros patronales
- Definición de estructura, procesos y KPIs del área
- Estrategia y control de prima de riesgo
- Asegurar la calidad de la información para nómina y contabilidad
- Gestión y cumplimiento REPSE con enfoque integral (IMSS + nómina)
- Identificación y mitigación de riesgos y contingencias
- Comunicación efectiva con stakeholders internos
Perfil requerido
- Profesional titulado
- +6 años de experiencia en manejo de IMSS en compañías de servicios de alto volumen
- Experiencia sólida en registros patronales y cumplimiento normativo
- Dominio avanzado de Excel
- Deseable experiencia en nómina
- Experiencia en recuperación/optimización de prima de riesgo
Competencias clave
- Alta atención al detalle con visión estratégica
- Capacidad de estructurar y ordenar áreas complejas
- Comunicación e influencia organizacional
- Enfoque en control, cumplimiento y optimización de costos
Entorno y desafío del rol
Te integrarás a un área con una clara oportunidad de transformación, donde actualmente existen fugas económicas derivadas de una gestión poco estratégica, así como retos en la calidad y confiabilidad de la información entre nómina y contabilidad. El principal desafío será estructurar el área, definir procesos y ownership, y liderar la estrategia de seguridad social para asegurar cumplimiento, control de riesgos y optimización de costos.