Brand Manager Pharma (m/w/d)
Veröffentlicht am: 05.08.2026
Berlin
EUR 70K - 90K Per Year
Festanstellung
Pharmazeutische Industrie und medizinische Versorgung
Berlin | Hybrid
Für ein international tätiges Pharmaunternehmen suchen wir einen Brand Manager (m/w/d), der die strategische und operative Weiterentwicklung eines Specialty-Portfolios übernimmt. In dieser Rolle gestalten Sie die Positionierung etablierter und neuer Produkte aktiv mit und arbeiten eng mit interdisziplinären Teams auf nationaler und internationaler Ebene zusammen.
Ihre Aufgaben
- Verantwortung für die strategische und operative Weiterentwicklung eines Specialty-Portfolios
- Entwicklung und Umsetzung von Marken- und Marketingstrategien entlang des gesamten Product Life Cycles
- Planung, Steuerung und Begleitung von Produkteinführungen sowie Portfolioaktivitäten
- Analyse von Markt-, Wettbewerbs- und Kundeninformationen zur Ableitung geeigneter Maßnahmen
- Entwicklung zielgruppenspezifischer Marketingmaterialien und Kampagnen
- Enge Zusammenarbeit mit Medical Affairs, Sales, Market Access sowie internationalen Stakeholdern
- Steuerung externer Agenturen und bereichsübergreifender Projekte
- Verantwortung für Budgetplanung, Forecasts und Erfolgskontrolle der Marketingmaßnahmen
Ihr Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Naturwissenschaften, Pharmazie, Medizin, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Product Management oder Brand Management innerhalb der pharmazeutischen Industrie
- Erfahrung im Specialty-Care- oder Rx-Umfeld
- Kenntnisse im Produktlebenszyklus, Produktpositionierung und Markenmanagement
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Medical Affairs, Vertrieb und weiteren Schnittstellen
- Strukturierte, eigenständige Arbeitsweise sowie ausgeprägte Kommunikations- und Organisationsfähigkeit
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Das erwartet Sie
- Verantwortungsvolle Marketingrolle mit großem Gestaltungsspielraum
- Mitarbeit an der Weiterentwicklung eines Specialty-Portfolios
- Enge Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Teams
- Kurze Entscheidungswege und ein modernes Arbeitsumfeld
- Flexible Arbeitsbedingungen