Directeur(trice) des opérations - Études environnementales et changements climatiques

Morgan Philips Canada accompagne Englobe, une organisation canadienne reconnue dans les domaines de l’ingénierie, de l’environnement et des infrastructures durables dans la recherche d'un(e) Directeur(trice) des opérations - Études environnementales et changements climatiques. Dans un contexte de croissance soutenue et de consolidation de ses activités, notre client souhaite s’adjoindre les services d’un leader mobilisateur reconnu pour sa capacité à structurer, développer et faire évoluer les opérations dans un environnement multidisciplinaire et hautement collaboratif.

Votre rôle

Relevant de la haute direction, la personne recherchée jouera un rôle stratégique au sein de l’organisation. Elle participera activement au développement des affaires, à la gestion opérationnelle ainsi qu’à la mobilisation des équipes techniques et professionnelles.

Évoluant dans un contexte dynamique et en transformation, cette personne devra agir comme catalyseur de performance, de collaboration et d’innovation, tout en maintenant les plus hauts standards de qualité, de rigueur et de service-client.

Elle sera appelée à :
 

• Définir et piloter la vision du centre d’opérations en études environnementales et changements climatiques,en planifiant, coordonnant et supervisant les stratégies, projets et activités, en collaboration avec les chefs d’équipe et les gestionnaires de projets, de la planification à la réalisation;
• Appliquer et promouvoir les règles de santé et sécurité dans l’ensemble des activités du centre d’opérations;
• Assurer la performance globale des opérations afin d’atteindre et de dépasser les objectifs corporatifs;
• Exercer un leadership technique mobilisateur et soutenir le développement des talents, incluant la formation,le mentorat et la préparation de la relève;
• Créer un environnement de travail performant, en veillant à l’efficacité des services, à la qualité des livrables, à la satisfaction de la clientèle et à la rentabilité des projets, incluant la gestion, la facturation et à l’utilisation des ressources;
• Assurer l’alignement des équipes en communiquant clairement les orientations, objectifs et enjeux de l’entreprise, de l’unité d’affaires et du centre d’opérations;
• Participer activement à la gouvernance des projets majeurs et agir, au besoin, à titre de professionnel senior sur des mandats stratégiques;
• Planifier l’utilisation optimale des ressources et anticiper les besoins en acquisition de talents, en collaboration avec les chefs d’équipe;
• Assumer la responsabilité financière du centre d’opérations, incluant l’élaboration des lignes directrices budgétaires, le suivi et l’analyse de la performance financière;
• Représenter l’entreprise auprès des clients et des équipes internes dans des contextes de projets multidisciplinaires et stratégiques;
• Agir comme interlocuteur principal auprès des ministères, organismes gouvernementaux, communautés locales, communautés autochtones et autres parties prenantes ;
• Développer et maintenir des relations clients durables, en assurant un haut niveau de satisfaction;
• Contribuer activement au développement des affaires, en soutenant la croissance de marché et en dirigeant la préparation des propositions et initiatives régionales;
• Conseiller la haute direction sur les enjeux environnementaux, réglementaires et stratégiques liés aux projets.

Le profil recherché

Nous recherchons une personne reconnue pour son leadership humain, sa capacité d’influence et sa vision stratégique.
Le ou la candidat(e) idéal(e) se démarque par :
 

• Diplôme universitaire en environnement, génie (civil, environnemental, géologie ou équivalent) ou discipline connexe;
• Maîtrise en environnement ou domaine pertinent (un atout);
• Minimum de 10 ans d’expérience en gestion d’équipe et en projets complexes;
• Expérience démontrée en études d’impact, processus d’autorisation environnementale et relation avec les autorités gouvernementales;
• Excellente connaissance du cadre réglementaire environnemental québécois et canadien;
• Expérience dans un rôle de gestion démontrant du leadership, de l’autonomie et la capacité d’établir, de maintenir et de promouvoir des relations de travail positives;
• Excellentes compétences en communication orale et écrite en français; connaissance de l’anglais (atout);
• Maîtrise de la suite Microsoft Office;
• Capacité à gérer simultanément plusieurs projets stratégiques.

Pourquoi joindre Englobe ?

Notre client offre un environnement où l’innovation, la collaboration et l’impact concret sur les communautés occupent une place centrale. L’organisation mise sur le développement de ses talents, l’autonomie professionnelle et la réalisation de projets porteurs ayant une incidence réelle sur les collectivités et l’environnement.  

Cette opportunité représente une occasion de joindre une organisation établie, reconnue à l’échelle canadienne et engagée dans des projets d’avenir.
Toute démarche sera traitée avec la plus stricte confidentialité.

Les personnes intéressées peuvent transmettre leur candidature confidentielle à :

Veronique.loiseau@morganphilips.com | Véronique Loiseau