Responsable Fiscalité Groupe F/H
Posted on: 17/02/2026
Rabat Africa & Middle East
Permanent
Legal and Professional Services
Morgan Philips Executive Search recrute actuellement un Responsable Fiscalité Groupe F/H, pour le compte d’un acteur de référence basé au Maroc, intervenant dans un environnement structuré et à forte dimension stratégique.
Responsabilités :
Rattaché á la Direction Financière, le Responsable Fiscalité Groupe aura pour mission de définir et piloter la stratégie fiscale du Groupe, d’en garantir la conformité réglementaire et d’accompagner la Direction Financière dans ses décisions stratégiques.
Il interviendra sur l’ensemble des problématiques fiscales nationales et internationales, dans un objectif de sécurisation des opérations et d’optimisation de la charge fiscale, en coordination avec les équipes internes et les conseils externes.
Missions principales :
Stratégie fiscale & conformité
- Définir et mettre en œuvre la stratégie fiscale du Groupe en cohérence avec les orientations stratégiques globales.
- Garantir la conformité aux obligations fiscales (IS, TVA, retenues à la source, taxes locales et sectorielles, etc.).
- Assurer une veille réglementaire permanente (évolutions nationales et internationales – BEPS, conventions fiscales, règles OCDE) et anticiper leurs impacts.
- Identifier et mettre en œuvre des leviers d’optimisation fiscale dans le respect strict de la législation.
Fiscalité internationale & prix de transfert
- Superviser et sécuriser la politique de prix de transfert du Groupe.
- Veiller à la conformité des transactions intragroupe avec les exigences locales et internationales.
- Piloter la documentation prix de transfert et coordonner les analyses économiques associées.
Accompagnement des opérations stratégiques
- Intervenir en support fiscal des opérations de restructuration, de financement et de croissance externe (M&A).
- Analyser les impacts fiscaux des projets structurants et formuler des recommandations à la Direction.
- Participer aux réflexions sur la structuration juridique et financière des opérations.
Contrôles fiscaux & relations institutionnelles
- Superviser les contrôles fiscaux et gérer la relation avec les administrations fiscales.
- Défendre les positions fiscales du Groupe et sécuriser les risques identifiés.
- Coordonner les travaux avec les conseils fiscaux, avocats et commissaires aux comptes.
Coordination & sensibilisation interne
- Accompagner et conseiller les équipes financières et opérationnelles sur les enjeux fiscaux.
- Mettre en place des actions de formation et de sensibilisation internes.
- Contribuer à la diffusion d’une culture de conformité et de maîtrise des risques fiscaux au sein du Groupe.
Profil recherché :
- Formation supérieure (Bac+5) en fiscalité, droit des affaires, finance ou équivalent.
- Expérience confirmée de 5 à 7 ans minimum en fiscalité d’entreprise, en cabinet de conseil fiscal ou au sein d’un groupe structuré.
- Solide expertise en fiscalité nationale et internationale.
- Maîtrise des problématiques de prix de transfert, fiscalité indirecte et fiscalité des transactions.
- Expérience avérée dans la gestion des contrôles fiscaux et des relations avec les autorités fiscales.
- Forte capacité d’analyse, rigueur et esprit de synthèse.
- Excellentes qualités relationnelles et sens de la pédagogie.
- Anglais professionnel impératif.
Responsabilités :
Rattaché á la Direction Financière, le Responsable Fiscalité Groupe aura pour mission de définir et piloter la stratégie fiscale du Groupe, d’en garantir la conformité réglementaire et d’accompagner la Direction Financière dans ses décisions stratégiques.
Il interviendra sur l’ensemble des problématiques fiscales nationales et internationales, dans un objectif de sécurisation des opérations et d’optimisation de la charge fiscale, en coordination avec les équipes internes et les conseils externes.
Missions principales :
Stratégie fiscale & conformité
- Définir et mettre en œuvre la stratégie fiscale du Groupe en cohérence avec les orientations stratégiques globales.
- Garantir la conformité aux obligations fiscales (IS, TVA, retenues à la source, taxes locales et sectorielles, etc.).
- Assurer une veille réglementaire permanente (évolutions nationales et internationales – BEPS, conventions fiscales, règles OCDE) et anticiper leurs impacts.
- Identifier et mettre en œuvre des leviers d’optimisation fiscale dans le respect strict de la législation.
Fiscalité internationale & prix de transfert
- Superviser et sécuriser la politique de prix de transfert du Groupe.
- Veiller à la conformité des transactions intragroupe avec les exigences locales et internationales.
- Piloter la documentation prix de transfert et coordonner les analyses économiques associées.
Accompagnement des opérations stratégiques
- Intervenir en support fiscal des opérations de restructuration, de financement et de croissance externe (M&A).
- Analyser les impacts fiscaux des projets structurants et formuler des recommandations à la Direction.
- Participer aux réflexions sur la structuration juridique et financière des opérations.
Contrôles fiscaux & relations institutionnelles
- Superviser les contrôles fiscaux et gérer la relation avec les administrations fiscales.
- Défendre les positions fiscales du Groupe et sécuriser les risques identifiés.
- Coordonner les travaux avec les conseils fiscaux, avocats et commissaires aux comptes.
Coordination & sensibilisation interne
- Accompagner et conseiller les équipes financières et opérationnelles sur les enjeux fiscaux.
- Mettre en place des actions de formation et de sensibilisation internes.
- Contribuer à la diffusion d’une culture de conformité et de maîtrise des risques fiscaux au sein du Groupe.
Profil recherché :
- Formation supérieure (Bac+5) en fiscalité, droit des affaires, finance ou équivalent.
- Expérience confirmée de 5 à 7 ans minimum en fiscalité d’entreprise, en cabinet de conseil fiscal ou au sein d’un groupe structuré.
- Solide expertise en fiscalité nationale et internationale.
- Maîtrise des problématiques de prix de transfert, fiscalité indirecte et fiscalité des transactions.
- Expérience avérée dans la gestion des contrôles fiscaux et des relations avec les autorités fiscales.
- Forte capacité d’analyse, rigueur et esprit de synthèse.
- Excellentes qualités relationnelles et sens de la pédagogie.
- Anglais professionnel impératif.